Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã có quyết định: Dịp
Giỗ Tổ Hùng Vương, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động của các đơn vị
hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội; Người lao
động (làm việc tại doanh nghiệp có chế độ nghỉ 02 ngày/tuần); Người lao động
(làm việc tại doanh nghiệp có chế độ nghỉ 01 ngày/tuần) được nghỉ làm việc ngày
25/4/2018 và hưởng nguyên lương.
Ngày 30/4 và 1/5, cán bộ, công chức, viên chức, người lao
động của các đơn vị hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị
- xã hội; Người lao động (làm việc tại doanh nghiệp có chế độ nghỉ 02
ngày/tuần) được nghỉ 04 ngày liên tục, từ ngày 28/4/2018 đến hết ngày 01/5/2018
(trong đó, ngày 28/4/2018 và ngày 29/4/2018 là ngày nghỉ hàng tuần, ngày 30/4/2018
và ngày 01/5/2018 là ngày nghỉ Lễ Chiến thắng và Quốc tế Lao động); và hưởng
nguyên lương.
Còn với Người lao động (làm việc tại doanh nghiệp có chế độ
nghỉ 01 ngày/tuần) chỉ được nghỉ 03 ngày liên tục, từ ngày ngày 29/4/2018 đến
hết ngày 01/5/2018. Trong đó 29/4/2018 là ngày nghỉ hàng tuần, ngày
30/4/2018 và ngày 01/5/2018 là ngày nghỉ Lễ Chiến thắng và Quốc tế Lao động.
Những ngày nghỉ này, người lao động đều được hưởng nguyên lương.
Phòng Quản lý Lao động
(Diza)