Thời gian nghỉ Tết
Âm lịch được thực hiện theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 115 Bộ luật Lao động
2012 và Điều 8 Nghị định 45/2013/NĐ-CP ngày 10/5/20213 thì thời gian nghỉ Tết
Âm lịch của NLĐ sẽ do người sử dụng lao động lựa chọn 01 ngày cuối năm và 04
ngày đầu năm âm lịch hoặc 02 ngày cuối năm và 03 ngày đầu năm âm lịch; phương
án nghỉ phải được thông báo đến NLĐ trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
Tuy nhiên, thời
gian nghỉ Tết Âm lịch năm Tân Sửu 2021 sẽ không áp dụng theo quy định trên nữa,
mà sẽ áp dụng theo quy định mới tại Bộ luật lao động 2019 (có hiệu lực thi hành
từ ngày 01/01/2021), theo đó:
- NLĐ được nghỉ
làm việc, hưởng nguyên lương 05 ngày.
- Căn cứ vào điều
kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ Tết Tân Sửu năm
2021.
Hiện nay, Thủ tướng Chính phủ chưa ban
hành quyết định chính thức thời gian nghỉ tết âm lịch 2021. Tuy nhiên, theo Tờ
trình Chính phủ về việc nghỉ Tết Âm lịch và Quốc khánh trong năm 2021 với cán bộ,
công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ
chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội của Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Đào Ngọc
Dung thì Bộ LĐ-TĐ&XH trình phương án nghỉ 2 ngày trước Tết bà 3 ngày sau Tết,
cụ thể:
Do ngày Mùng 2 và Mùng 3 Tết Âm lịch (tức
ngày 13-14/02/2021 Dương lịch) trùng vào thứ Bảy và Chủ Nhật là ngày nghỉ hằng
tuần, công chức, viên chức sẽ nghỉ bù vào ngày Mùng 4 và Mùng 5 Tết Âm lịch (tức
ngày 15-16/02/2021 Dương lịch).
Với phương án này, công chức, viên chức
nghỉ Tết Âm lịch là 07 ngày liên tục, từ ngày 10/02/2021 đến ngày 16/02/2021
Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Canh Tý đến ngày mùng 5 tháng Giêng năm
Tân Sửu).
Đối với NLĐ khác, căn cứ vào điều kiện thực
tế và lịch nghỉ đối với cán bộ, công chức, viên chức, NLĐ của các cơ quan hành
chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, người sử dụng
lao động bố trí lịch nghỉ Tết Âm lịch 2021 cho NLĐ như sau:
- Lựa chọn 01 ngày cuối năm và 04 ngày đầu
năm âm lịch, hoặc 02 ngày cuối năm và 03 ngày đầu năm âm lịch.
- Các doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị cần
thông báo phương án nghỉ Tết Âm lịch 2021 cho NLĐ trước khi thực hiện ít nhất
30 ngày.